Bastien Tissages Techniques : la croissance n'est pas une finalité en soi
Publié le 25 mars 2024
39 min
Dans cet épisode, je reçois Christophe Lemaire, dirigeant de Bastien Tissages Techniques, entreprise textile ancrée sur son territoire depuis 1951. Aujourd’hui 13 collaborateurs, une gouvernance alignée, un engagement fort pour la sobriété heureuse et une conviction partagée : les grandes transitions se construisent localement — et collectivement. Certifiée B Corp en 2022 avec 100,7 points, l’entreprise incarne le modèle de perma-entreprise, inspiré de la permaculture, où la prise de décision se fonde sur le prendre soin des humains, préserver la planète, se limiter & partager les richesses.
L'invité.e
Après une carrière en France et à l’international dans l’agroalimentaire, Christophe reprend l’entreprise familiale en 2020 avec son frère, dans sa région natale près de Cambrai. Avec lui, Bastien Tissage accélère sa transformation : personnalisation des horaires pour concilier vie pro / perso ; panier fruits & légumes mensuel ; soins énergétiques financés pour les salariés ; séquestration carbone via 6 hectares de chanvre cultivés autour du site ; revitalisation de filières locales (chanvre et ortie textiles) ; mécénat territorial et création d’une fondation locale. Un leadership profondément humain, enraciné, optimiste — et contagieux.
Ce que vous allez entendre
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Pourquoi la croissance n’est pas une finalité — mais la rentabilité si
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La sobriété heureuse comme boussole de transformation
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Comment bâtir une entreprise régénérative qui répare le vivant
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Le territoire comme premier terrain d’impact et d’engagement
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Pourquoi la perma-entreprise est un modèle d’avenir réaliste et incarné
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Comment atteindre la neutralité carbone dès 2023 grâce au chanvre
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Quand la bienveillance devient un levier RH souverain
« On n’a pas d’objectif de croissance. Ce n’est pas une finalité en soi. » — Christophe Lemaire, DG, Bastien Tissages Techniques.