Le B Impact Assessment est un outil développé par l'organisation à but non lucratif B Lab, qui est à l'origine de la certification B Corp™. Il s'agit d'un questionnaire exhaustif qui évalue l'impact social et environnemental global d'une entreprise selon des critères rigoureux et transparents. C'est par lui que le chemin d'une entreprise vers la certification B Corp™ commence : près de 200 questions sur 5 thématiques différentes pour vous permettre de mesurer l'état actuel de l'impact de votre entreprise.
Quel est le rôle du B Impact Assessment dans le mouvement B Corp ?
L'objectif de B Corp est de certifier les entreprises qui intègrent dans leur modèle d'affaire et dans leurs opérations des objectifs sociaux, sociétaux et environnementaux. Les entreprises certifiées B Corp souhaitent apporter leur contribution positive à la société et ne cherchent pas à être les meilleures au monde, mais les meilleures pour le monde!
Le B Impact Assessment joue un rôle central dans le mouvement B Corp. Il est utilisé pour évaluer l'impact social et environnemental des entreprises qui aspirent à devenir des B Corps certifiées. Voici quelques rôles clés du B Impact Assessment dans le mouvement B Corp :
Évaluation de l'impact : le B Impact Assessment permet d'évaluer de manière détaillée l'impact global d'une entreprise dans cinq domaines clés : la gouvernance, les collaborateurs, la communauté, l'environnement et les clients. Il fournit une méthodologie et un cadre pour mesurer la performance sociale et environnementale de l'entreprise.
Norme de référence : le B Impact Assessment établit une norme de référence commune pour les entreprises qui cherchent à mesurer leur impact et à devenir des entreprises certifiées B Corp. Il définit les critères et les indicateurs spécifiques sur lesquels les entreprises sont évaluées. Cela garantit une cohérence et une transparence dans le processus d'évaluation et de certification des B Corp.
Amélioration continue : le B Impact Assessment encourage les entreprises à s'engager dans une démarche d'amélioration continue. En évaluant périodiquement leur impact, les entreprises peuvent identifier les domaines où elles peuvent progresser et mettre en place des actions pour renforcer leur performance sociale et environnementale. Le questionnaire fournit des suggestions et des ressources pour guider les entreprises dans leur parcours d'amélioration.
Comparaison et transparence : le B Impact Assessment permet aux entreprises de se comparer à d'autres entreprises certifiées B Corp et de mesurer leur performance par rapport à des benchmarks sectoriels. Cela favorise la transparence et la responsabilité, et encourage les entreprises à rechercher l'excellence en matière d'impact.
Vérification indépendante : le B Impact Assessment est évalué et vérifié par B Lab, l'organisation à but non lucratif responsable de la certification B Corp™. La vérification indépendante assure l'intégrité du processus d'évaluation et maintient des normes élevées pour l'obtention de la certification B Corp™.
En résumé, le B Impact Assessment est l'outil clé utilisé dans le mouvement B Corp pour évaluer, comparer et améliorer l'impact social et environnemental des entreprises. Il joue un rôle essentiel pour promouvoir la responsabilité et la performance durable des entreprises dans le cadre de la certification B Corp™.
Comment est construit le B Impact Assessment ?
Le B Impact Assessment couvre cinq domaines principaux : la gouvernance, les collaborateurs, la communauté, l'environnement et les clients. Chaque domaine est composé de sous-catégories qui abordent des sujets spécifiques. Par exemple, dans le domaine des collaborateurs, les sous-catégories peuvent inclure la rémunération équitable, les avantages sociaux, la diversité et l'inclusion, la formation et le développement professionnel, etc.
Le questionnaire du B Impact Assessment comprend environ 200 questions qui évaluent les pratiques et les politiques de l'entreprise dans ces différents domaines. Les entreprises doivent répondre aux questions et fournir des preuves documentaires pour soutenir leurs réponses. Le processus d'évaluation est rigoureux et comprend une vérification indépendante des réponses fournies.
Les résultats du B Impact Assessment sont exprimés sous forme de score, qui est un indicateur de l'engagement et de la performance de l'entreprise. Pour obtenir la certification B Corp™, une entreprise doit obtenir un score minimal requis (80 points) et passer par un processus de vérification supplémentaire.
Dans le cadre du B Impact Assessment, il existe deux types de points qui sont évalués : les points opérationnels et les points de modèles d'affaires à impact. Voici la différence entre ces deux catégories :
Points opérationnels : les points opérationnels du B Impact Assessment sont attribués aux entreprises en fonction de leurs pratiques opérationnelles et de leurs politiques internes. Les points opérationnels évaluent comment l'entreprise gère et intègre les considérations sociales et environnementales dans ses opérations quotidiennes. Cela inclut des aspects tels que la transparence, l'éthique, les politiques de ressources humaines, l'empreinte environnementale, les pratiques commerciales équitables, etc. Les points opérationnels permettent d'évaluer l'engagement global de l'entreprise en matière de durabilité et d'impact positif.
Points de modèles d'affaires à impact : les points de modèles d'affaires à impact du B Impact Assessment sont attribués aux entreprises qui ont un modèle d'affaires qui a un impact positif intrinsèque. Ces points sont accordés lorsque l'entreprise démontre une intention et une capacité à générer un impact social ou environnemental positif à travers ses produits, services ou activités principales. Par exemple, une entreprise qui fournit des solutions durables, qui aide des communautés marginalisées ou qui adopte un modèle économique circulaire peut obtenir des points de modèles d'affaires à impact. Les points de modèles d'affaires à impact récompensent les entreprises qui intègrent la durabilité et l'impact positif au cœur de leur activité principale.
Il est important de noter que les deux types de points, opérationnels et de modèles d'affaires à impact, contribuent à la notation globale d'une entreprise dans le B Impact Assessment. Les entreprises peuvent accumuler des points dans ces deux catégories pour atteindre le seuil minimal requis pour la certification B Corp™. Il n'est cependant pas obligatoire d'obtenir des points de modèles d'affaires à impact pour obtenir la certification, car il est possible de se qualifier uniquement avec des points opérationnels.
Les 5 domaines d'impact du B Impact Assessment
Les 5 domaines d'impact du B Impact Assessment sont les suivants :
Gouvernance : ce domaine évalue la façon dont l'entreprise est structurée et gérée, en mettant l'accent sur la transparence, l'éthique, la responsabilité des dirigeants et la participation des parties prenantes.
Collaborateurs : ce domaine se concentre sur les politiques et les pratiques de l'entreprise envers ses employés, y compris la rémunération équitable, les avantages sociaux, la diversité et l'inclusion, la formation et le développement professionnel, ainsi que la sécurité et le bien-être des employés.
Communauté : ce domaine évalue l'impact de l'entreprise sur la communauté locale et au-delà. Il examine les pratiques en matière d'engagement communautaire, les initiatives philanthropiques, le soutien aux organisations à but non lucratif, ainsi que la promotion de l'équité et de la justice sociale.
Environnement : ce domaine se concentre sur les pratiques environnementales de l'entreprise, y compris la réduction de l'empreinte carbone, la gestion des déchets, l'utilisation durable des ressources naturelles, la conservation de l'énergie, l'efficacité énergétique, l'approvisionnement responsable et l'impact sur la biodiversité.
Clients : ce domaine évalue la manière dont l'entreprise intègre les considérations sociales et environnementales dans ses produits ou services, et comment elle encourage des pratiques durables chez ses clients. Il comprend des éléments tels que la conception éthique des produits, la communication responsable, l'éducation des clients et la promotion de comportements durables.
Pourquoi le B Impact Assessment vous aide à construire une entreprise durable ?
Le B Impact Assessment aide les entreprises à devenir durables en les guidant à travers un processus structuré d'évaluation et d'amélioration de leur impact social et environnemental. Voici quelques raisons pour lesquelles le B Impact Assessment est bénéfique pour les entreprises qui cherchent à devenir durables :
Évaluation complète de l'impact : le B Impact Assessment évalue l'impact de l'entreprise dans cinq domaines clés qui permettent à l'entreprise d'obtenir une vision globale de son impact social et environnemental, en identifiant ses forces et ses faiblesses.
Identification des opportunités d'amélioration : le B Impact Assessment aide les entreprises à identifier les domaines spécifiques où elles peuvent améliorer leur performance durable. Les questions du questionnaire abordent des sujets clés et fournissent des suggestions pour des actions concrètes à entreprendre. Cela permet aux entreprises de se concentrer sur les aspects où elles peuvent avoir le plus grand impact positif.
Comparaison et benchmarking : le B Impact Assessment permet aux entreprises de se comparer à d'autres entreprises certifiées B Corp et de mesurer leur performance par rapport à des benchmarks sectoriels. Cela offre des références et des perspectives utiles pour évaluer leur progression et identifier les meilleures pratiques dans le domaine de la durabilité.
Engagement dans une amélioration continue : le B Impact Assessment encourage les entreprises à s'engager dans une démarche d'amélioration continue de leur impact. Il propose un processus périodique d'évaluation et de recertification tous les trois ans, ce qui incite les entreprises à maintenir leurs efforts et à rechercher constamment de nouvelles opportunités d'amélioration.
Intégration de l'impact dans les activités principales : le B Impact Assessment met l'accent sur l'intégration de la durabilité et de l'impact positif dans les activités principales de l'entreprise. Cela encourage les entreprises à repenser leurs modèles d'affaires, à concevoir des produits et services plus durables, à adopter des pratiques équitables et à s'engager activement dans la création d'un impact positif.
Reconnaissance et crédibilité : la certification B Corp™ obtenue grâce au B Impact Assessment est reconnue à l'échelle mondiale comme une marque de référence pour les entreprises durables. Elle témoigne de l'engagement et de la performance d'une entreprise en matière d'impact social et environnemental. Cela peut renforcer la crédibilité de l'entreprise, attirer des clients engagés et fidéliser les employés qui partagent les mêmes valeurs.
La mission de Moment of Impact est de catalyser l'alignement des entreprises grâce à la certification B Corp. Si vous ressentez le besoin d'être guidé dans votre processus de certification B Corp, n'hésitez pas à me contacter, nous ferons le point sur votre impact ensemble !